Výběr zaměstnanců na nová i uvolněná místa začal, šanci mají lidé se zkušenostmi i čerství absolventi škol

Zvýšení celkového počtu systemizovaných míst o 82 nových služebních míst předpokládá návrh Systemizace služebních míst na Finančním úřadě pro Moravskoslezský kraj, který 7. prosince schválila vláda a bude platit od 1. ledna 2016. Přijímání zaměstnanců na tato místa bude probíhat na základě výsledků veřejně vyhlášených výběrových řízení, a to na každé systemizované místo jednotlivě nebo společného výběrového řízení pro více míst. Výběrová řízení jsou vyhlašována postupně od 9. prosince. Počet výběrových řízení, do kterých se zájemce souběžně přihlásí, není omezen. Neúspěch ve výběrovém řízení na konkrétní pracovní nebo služební místo by neměl uchazeče o práci odradit od účasti v dalších vyhlášených výběrových řízeních.

Informace o vyhlášených výběrových řízeních se zveřejňují na úředních deskách. Nejrychleji lze informace vyhledat na www.financnisprava.cz v záložce Finanční správa volbě Nabídka zaměstnání. Ve vyhledávači je nutno v dotazu na orgán Finanční správy ČR zvolit Finanční úřad pro Moravskoslezský kraj. Poté se zobrazí všechna aktuální Oznámení o vyhlášení výběrového řízení. V Oznámení o vyhlášení výběrového řízení je uvedena charakteristika činností vykonávaných na konkrétním systemizovaném místě, místo výkonu služby , konkrétní územní pracoviště, požadavky nutné pro účast ve výběrovém řízení, platová třída, doklady, které je nutno doložit, apod.

Aktuálně jsou vypisována zejména výběrová řízení na služební místa, kde výkon činností přijatého zaměstnance podléhá režimu zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě. Pokud zájemce úspěšně projde výběrovým řízením a ředitelem finančního úřadu bude rozhodnuto o jeho přijetí do služebního poměru, řídí se práva a povinnosti přijatého zaměstnance zákonem o státní službě.

Čím Finanční úřad pro Moravskoslezský kraj motivuje zájemce o práci k účasti na výběrových řízeních? Čtěte v přiloženém letáku Finančního úřadu pro Moravskoslezský kraj.